新华区纪委监察局

新华区纪委监察局按照市纪委的要求，坚持纪挺法前，把握“四种形态”，深化专项治理，强化纪律审查，持续正风肃纪，不断提升人民群众对正风反腐的获得感。

一、坚持纪挺法前，解决认识模糊问题

针对部分党员干部中存在的“反腐拐点论”“纪挺法前就是抓小放大”等错误认识，我们以贯彻市委《关于把纪律和规矩挺在法律前面的实施办法（试行）》为契机，多措并举，综合施治，解决认识模糊问题。一是认真宣讲解读。区委书记、区纪委书记在区委中心组扩大会议上分别对《实施办法》进行宣讲解读，提出贯彻要求；区纪委派出委局班子成员分别到镇（街道）及部分区直单位对《实施办法》的出台背景、重要意义、四项机制、“十严守十禁止”等进行深入系统地宣讲解读，统一思想认识。二是开展约谈活动。区纪委采取多种约谈等形式，分批对镇（街道）、区直部门、法检两院、各群团党组织负责人进行谈话，督促他们适应新常态，扛起管党治党的政治责任；各单位党组织负责人也对单位班子成员、中层干部进行了约谈，通过层层约谈，使广大党员明白纪委不是党内“公检法”，从严执纪不是只处理少数违法犯罪干部，抓纪律纠小错不是没政绩或政绩小，纪挺法前不是反腐败力度减弱。三是层层“签字背书”，通过层层传导压力，解决在查处违反中央八项规定精神和“四风”问题工作中存在内热外冷、上热下冷、责任落实悬空等问题。四是强化纪律审查。坚持从小错、小案、小节抓起，着眼“四种形态”，加大纪律审查力度，严肃查处各类违纪行为，做到既常态严管绝大多数、又严厉查处极极少数，释放出“越往后执纪越严、处分越重”的信号，形成有力震慑。

二、 认真把脉问诊，解决隐形“四风”问题

针对监督检查中发现的隐形“四风”问题，认真研判，查找根源，开出治病新药方。一是加强教育提醒。用好各种教育平台，开展理想信念、宗旨意识、廉政法规教育，明纪律底线，补精神之钙。注意从信访举报、纠风治理、经济责任审计、巡视和干部考察考核中发现倾向性、苗头性问题，及时“红脸出汗”“咬耳扯袖”。紧盯节点，发出通知警示，明确纪律要求，早打“预防针”。二是开展监督检查。从严查处违反中央八项规定精神和“四风”问题。三是规范公务开支。出台《新华区公务接待管理办法》《新华区区直机关差旅费管理办法》《新华区区直机关培训费管理办法》《关于实行区级预算单位公务卡强制结算目录的通知》等制度和规定，要求所有公务支出项目一律附加明细才可入账报销，加强审核把关，从源头上严格控制财务开支。加大“三公”经费公开力度，让“三公”经费开支在阳光下运行。四是畅通群众监督渠道。引导知情者参与监督举报，及时回应群众关切。公开作风纪律条文，划清“可为”“不可为”界限，提升监督针对性和实效性。五是坚持通报曝光制度。对违反中央八项规定精神和“四风”问题案件点名道姓通报曝光，放大正风肃纪效果。

三、开展专项治理，解决基层突出问题

一是开展发生在群众身边的“四风”和腐败突出问题专项治理活动，查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题案件。二是开展懒政怠政为官不为专项治理活动。三是创新开展“唤醒党章意识 严肃纪律规矩”专题教育治理活动，以“学、查、纠”为载体，从基层党组织、党员干部、党员三个层次开展专题教育治理，先后查摆出12个方面的个性问题，做到有责必问。专题教育治理活动的开展在全区党员干部中引起了较大反响，各级党组织负责人管党治党责任进一步提升，有28个基层党组织完善落实了一批组织生活制度，广大党员的党章党规意识明显增强。