春节后，广州很多制衣厂遇“招工难”。有工厂老板称，厂里最多曾有百名工人，现在不到30人，“现在工人挑工作，有时候借口出去买瓶水，人就不见了。尤其是90后，想创业的心比较大，三点一线的生活难留人”，即使面对“平均月过万”的收入，有些90后也是说辞就辞。

上世纪90年代末打工潮兴起时，南下珠三角进厂务工，是一种比务农更有出息更能挣钱的方式。不过今天的产业结构，发生了很大的变化，互联网等新经济模式的崛起，提供了更多的就业选择。尤其是电子商务的兴起，也给90后提供了创业的选择。新生代的择业观越来越不安于现状，他们工作不只是为了钱，还希望被体面地认同。

另外，90后在灵活择业的过程中，由于户籍制度的存在，作为外来务工人员或者说流动人口，自我实现的诉求还是存在天花板。对他们来说，就业所在城市提供了繁多的机会，但医疗、教育、社保等公共福利，还没有均等化地覆盖给他们。说辞职就辞职背后，其实也隐含了这一群体社会保障机制不够稳定的一面。（熊志）