近期寒潮来袭，持续降温，体感寒冷，给市民工作和出行带来不便。为有效保护劳动者的权益，冻伤在2013年已经被纳入法定职业病。专家提醒，低温环境作业人员应注意防寒保暖，防止冻伤。

职业性冻伤一般是指冻结性冷伤，是劳动者接触严寒环境或介质（制冷剂、液态气体等），导致身体局部组织温度低于组织冻结温度（-3.6℃至-2.5℃，也称生物冰点），局部组织经冻结和融化过程而导致的损伤。冻伤多见于身体末梢暴露部位，如手、足、耳。冻伤一般不会被大家所重视，但实际上每年都有因为职业性冻伤致残的情况发生。发生冻伤常见的职业包括寒冷季节从事户外作业，或室内无采暖，或在有冷源设备的低温条件下作业。易发生冻伤的职业人群有石油和天然气生产工人、林业工人、汽车司机、建筑工人、户外维修工人、邮递员、清洁工人、食品冷藏工人、接触化学制冷剂和低温介质的工人等。职业性接触介质（如制冷剂、低沸点液态气体）均有发生冻伤的可能。常见的介质有固体二氧化碳（干冰）、液氮、氟利昂等。

一旦发生冻伤，应立即让劳动者脱离寒冷环境或极低温介质，移至防风保暖场所，采取衣服、毛巾覆盖保暖措施，确认伤部无再次冻结危险时方可采取积极复温治疗，直至指（趾）皮肤潮红、肢体变软。转送过程中应注意保暖，防止外伤，下肢冻伤者应卧床制动。冻伤处置前首先要判断伤情，难以确定伤情时，按重度冻伤处置。对处于冻结状态的伤部，用40℃至42℃温水进行快速复温治疗，时间一般为20分钟至30分钟，不宜过久。如果没有条件，那么施救者可以用温热的手或腋下帮冻伤者复温，并尽快送医治疗，严禁拍打按摩、冷水浸泡、冰雪搓擦或者明火烘烤。

职业性冻伤根据低于0℃的寒冷环境作业史或短时间接触介质（制冷剂、液态气体等）的职业史，受冻部位冻时和（或）融化后的临床表现，参考工作场所职业卫生学调查以及实验室分析，并排除其他原因所致类似疾病方可诊断。

建议相关企业冬季做好防寒防冻工作，合理安排工作时间，在一天中较暖和的时间安排户外作业；配备有防水效果的防寒服、防寒鞋、防寒手套、防寒帽等个人防护用品，并监督作业人员使用；为工人提供取暖室休息，并提供热水饮用；极冷的日子里限制在户外的时间，并尽量减少体力工作。劳动者在作业地点应注意个人防护，穿戴防寒服、手套、鞋（靴）、面具、耳罩等，增强耐寒能力；合理安排工作和休息时间，避免长时间处于低温环境；加强营养摄入和运动锻炼，增强体质，及时补充热量消耗。

（平顶山市职业病防治所副所长 尼佳乐）