第A05版:平煤神马
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从“能耗双控”逐步转向“碳排放双控”
中国平煤神马谋划下半年工作
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平宝公司推动安全生产动态达标常态化
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3上一篇 2023年7月19日 放大 缩小 默认        
精细化管理 百分制考核
平宝公司推动安全生产动态达标常态化

 

本报讯 (记者赵志国)7月16日,记者从平宝公司获悉,6月,该公司开拓一队不仅实现了快速掘进,而且机电运输、物料管理、工程质量多项达标,成为各单位学习的榜样。这是该公司多管齐下助力安全生产动态达标常态化的一个缩影。

今年以来,该公司牢牢把握“六个坚定”,围绕“六高一强”,锚定“五杜绝两提升一推进”安全目标,坚持重心下沉到一线,不断在现场安全管控上下功夫,在细节管理上见真章,全力打造本质安全型标杆。

针对安全工作点多线长、新旧风险交织、安全压力大等不利因素,该公司把安全工作落实到每个细节,注重源头达标、过程达标,从施工作业、现场管理等方面安装“精细阀”,逐项制定标准、严格执行标准,确保实现动态达标。

该公司严格按照精细化管理要求,分专业、分工种为职工制定标准化作业流程,大到一台设备的安装摆放、一根电缆的悬挂;小到一只灯具的安装,一个固定孔的位置都安排专员负责,确保每个环节都高标准达标。

在做好“静态达标”的同时,该公司坚持把高标准、严要求落实到每道工序、每个岗位,将标准化内嵌于生产系统、工序环节、作业岗位,实现安全生产标准化从“静态”到“动态”转变。

为确保持续推进动态达标,该公司将各单位(部门)每月应得工资总额的20%与安全生产标准化挂钩,实行百分制考核,对月度不达标的单位(部门)扣减其质量结构工资,督促其安全生产标准化动态达标常态化。

 
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