本报讯 （记者张鸿雨）11月24日，郏县县政府办传来消息，近年来，郏县将行政复议工作作为法治政府建设的基础性工作，运用法治思维和法治方式推进行政复议体制改革，履行行政复议工作职责，纠正不当行政行为，为法治化营商环境夯基固本。

紧抓体制改革，规范行政复议应诉职能。郏县严格落实“一级政府只设立一个行政复议机关”的工作要求，将行政复议应诉工作纳入法治政府建设考核内容，发挥监督职能，提升法治政府建设水平。刻制“行政复议专用章”，完善立案、审查、调解等制度，实行受理和审理相分离，保障申请人合法权益。设立行政复议案件受理室、听证室等场所，明确立案流程、简化审签手续，让群众少跑腿。合理调配行政复议人员，引进6名法律专业人员，实现人才队伍正规化、专业化、职业化。印发《筹建郏县行政复议诉讼咨询委员会的通知》，组织财政、社保等行业部门专业技术人才建立专家库，提供意见咨询，提升政府公信力。

消除短板弱项，保障行政复议应诉质量。郏县定期邀请法律专家、律师为县级领导、部门负责人专题授课，强化领导干部依法决策意识，减少具体行政行为被复议诉讼风险。根据行政复议、应诉情况，以座谈会、研讨会等形式对办案单位开展分类指导，规范行政权力运行，防范滥用行政权力行为。截至目前，郏县开展各类法律培训38次，受训2660人次，其中科级以上干部620人次。定期调研全县行政复议诉讼案件，客观分析、整改行政复议诉讼工作中存在的问题，针对行政薄弱环节提出切实可行的工作建议，助力“放管服”改革，充分发挥行政复议监督和规范行政执法的作用。

强化创新能力，提升行政复议应诉效能。郏县设立行政争议协调化解工作室，健全政府、法院、检察院行政争议多元化解机制，对可能引发群体性事件或对公共利益、社会稳定造成重大影响的案件，完善行政复议、行政审判、行政检察工作衔接，组织探讨解决思路和办法；同时，注重法律效果与社会效果相统一，探索建立“案前3天调解模式”，立案前利用3天时间进行调解，将矛盾化解在基层、解决在萌芽状态。今年以来，郏县组织调解重大疑难行政争议9起。深入开展依法行政及优化营商环境自查自纠工作，纠正歧视民营企业的政策措施、限制市场准入的负面清单等影响营商环境和企业发展的不当行为。结合“万人助万企”活动，把行政复议职责向重点项目和企业延伸，组织专家和律师主动提供优质法律服务，拓宽行政复议职责广度，目前已办理市场主体类案件26件，为豪派陶瓷、天晟电气等企业挽回经济损失2000余万元。