本报讯 （记者王民峰 通讯员张亚旭）近年来，宝丰县总工会紧紧围绕全县发展全局，认真履行工会职能，创新活动载体，强化工作落实，不断提升服务水平，努力让广大职工更多的享受改革发展成果。

拓展建会入会新渠道，夯实工会工作组织基础。切实加强村级工会组织建设，在全县所有行政村实现工会组织全覆盖，为农民工提供加入工会、技能培训、法律援助、帮扶工作、安全卫生、心理疏导等一站式服务。同时在农民专业合作社组织中组建工会组织，扎实推进农民工入会工作。目前，全县农民专业合作组织建会107家，农民工会员达0.9万人。

选派工会干部驻企，积极探索新时期工作新方法。选派一名干部到河南亚坤集团担任工会主席，积极参与企业生产运营，组建子公司基层工会，大力开展工资集体协商工作，建成了职工书屋，成立了劳模工作室，充分调动职工工作积极性，助推企业实现高效发展。此举赢得了职工拥护，受到了企业赞誉，该企业工会曾被中华全国总工会授予“模范职工之家”称号。同时，该县总工会还加强对派驻工会干部年终例行考核制度，对符合考核要求的根据其本人意愿进行再派，对达不到考核要求的予以召回，做到对选派干部放得出、管得好，切实提升基层工会工作水平。

开展“创建学习型组织，争做知识型员工”活动，着力提升职工文化素质。以“创争”活动为载体，按照“省级示范性职工书屋”标准购买书籍16000余册，把机关人员分为4个学习小组，建立“轮流宣讲”学习制度，推动机关整体形象实现新提升。全县开展“创争”活动达到单位263家，覆盖职工2.8万余人，促进企业新建、完善职工书屋81家。

该县总工会先后获得市五一劳动奖状、省重点工程建设劳动竞赛先进单位、全国工会职工法律援助维权服务示范单位等荣誉称号。该县总工会主席郭鹏飞说，下一步，他们将紧紧围绕改革发展大局，积极开拓工作新思路，真正把职工团结动员起来，为工会工作注入新动力、增添新活力。