舞钢市纪委监察局

舞钢市立足于抓早抓小，把纪律和规矩挺在法律前面，依托党风政风示范点建设，坚持问题整改与制度建设结合，专项整治与综合治理并举，机动检查与常态监督并重，着力规范基层权力运行，坚决惩治发生在群众身边的腐败行为。

一、夯实“两个责任”，明责督责抓落实

坚持“明责+问责”，落实好主体责任。将党风政风建设工作细化分解，厘清责任清单，建立工作台账，层层签订《党风廉政承诺书》。组织落实“两个责任”知识竞赛。在媒体上开办主体责任书记访谈栏目。对群众提出的问题按照轻重缓急分类，实行“四色跟踪”制：白色跟办、蓝色催办、黄色督办、红色查办。对整改措施不落实等问题，严肃追究部门领导班子特别是主要负责人责任，并予以通报。组织乡（镇、街道）和市直单位主要负责人，向纪委全会专题述责述廉，接受现场评议。

坚持“述职+督查”，落实好监督责任。与各乡（镇、街道）、市直各单位纪委（纪检组）签订监督责任书，听取监督检查工作开展及查处违纪案件情况等汇报。建立纪委监察局班子成员联系督导乡（镇）和市直单位制度，将日常检查、重点督查、年终考核相结合，形成了常抓不懈的工作格局。

二、高标准建设示范点，以点带面抓推进

我们按照“试点先行、示范带动，统筹推进、全面铺开”的思路，狠抓示范点建设。

强化制度建设。探索出台了《中共舞钢市纪委关于建立基层党风政风监督检查机制的意见（试行）》《舞钢市2015年基层党风政风监督检查机制建设责任分工》《舞钢市基层党风政风监督检查机制建设考评办法（试行）》等一系列文件。对各乡（镇、街道）和涉农单位的职责进行了明确，建立工作台账，并实行工作通报、季督查等制度。示范点指定专人，按时总结、上报纪检队伍建设、落实党风廉政建设责任制要求，政务公开栏建设、“三资”管理、“四议两公开一监督”落实等情况，定期通报工作进度，适时对示范点督查，确保示范点建设扎实有序推进。

鼓励工作创新。强化示范点单位先行先试、示范带头的责任担当，督促结合实际，探索建立适合本单位实际的具体制度和工作举措。

狠抓制度落实。去年以来，通过示范引导和辐射带动，舞钢市完善制度规定，开展专项廉政警示教育，抓“三务”公开，建立村务监督委员会，推动基层党风政风监督检查工作日渐常态化、规范化、长效化，为实现基层党风正、政风清奠定了坚实的基础。

三、开展专项整治，突出重点抓实效

针对重点领域组织开展一系列集中整治活动，把专项治理活动向村级组织延伸，切实做到既“打虎”又“拍蝇”。

一是线索起底“建台账”。对十八大以来涉及群众身边的“四风”和腐败问题线索进行“大起底”，重点梳理反映侵害群众利益信访问题，逐件研判、分类处置，建立台账。对梳理出的问题线索逐件落实，逐案销号，坚持边起底边受理边查办边惩处。

二是普遍督查“传压力”。我们制定出台了专项治理实施方案，由纪委常委带队，不提前通知，直奔基层单位、直奔督查主题、直奔办公场所，既走访调研，又督查工作状态。重点查阅和了解“两个责任”落实，党委分工、纪律审查、信访办理等情况。坚持问题导向，走访中只听问题建议，并当面指出工作薄弱环节。

三是重点检查“盯问题”。紧盯重点领域、问题易发区域，认真开展发生在群众身边的“四风”和腐败突出问题专项治理等活动，把发现问题、解决问题贯彻专项整治始终，强化跟踪督查，督促整改落实，确保专项治理工作取得实效。

四是及时调查“严惩处”。通过专项整治行动，查处了一批发生在群众身边的“四风”和腐败突出问题案件，维护了群众的切身利益。