列车工作人员的工作和休息时间很难固定,生物钟常常紊乱,得个空隙就得休息下。作为铁路自家人,更应理解司机的辛苦。如果列车上只有一个重要乘客,除了司机还有谁?
□雨来
列车乘务人员为啥拿“霸座者”没办法,现在终于知道原因了。
1月16日,一段铁路“领导”霸占列车工作人员专用席位的视频风靡网络。视频中,一名身穿褐色夹克的中年男子坐在司乘专用席位上岿然不动,身边还有个深色上衣男子在辩解,据称同行的还有位女性。一旁的列车司机被他们占了座,虽据理力争却愣是拿他们没办法。所以,你明白那些“霸座乘客”为啥理直气壮了吧?原来是铁路部门自有“霸座”传统,而且是“领导”带头!
群众这下有瓜吃了,看铁路部门如何把“家事”秉公处理,给公众做个标准化的model。昨天中午12时02分,“@西南铁路”的通报出来了:视频中所谓的三位铁路“领导”,其中两名男性为公司收入稽查人员、一名女性为公司所属基层单位收入组织人员;发生争执的两个座位为列车工作人员共用席位;对在列车上争吵的铁路工作人员已批评教育,责令检查。
然而,细心的网友发现,这个通报很快被删除,其间略微修改之后,于13时21分重新发布,但旋即又删,并于13时26分发布最终文本。两相比较,网友发现,前述中的“领导”没有了,变成了“工作人员”;“视频中发生争执的两个座位为列车工作人员公用席位”,变成了“根据列车长安排,拟在铁路工作人员专属公用座位乘座,因沟通不到位发生争吵”。
值得注意的是,两份通报中有一个词语发生了微妙变化:前面是“列车”,后面是“铁路”。这一改,不要紧,等于把C6607次乘务人员的专属座位,变成了西南铁路所有工作人员的公用座位。如果是这样,先占先得,岂有“霸座”之理?况且,前者是“争执”,后者是“安排”,只是“沟通不到位”,如果有错,也是列车长的错:安排了座位,但没有提前沟通好嘛!众目睽睽之下,第三份通报就对先前的事实完成了颠覆。你看,一个公共事件,就这样变成了铁路的“家事”。一场干戈化为乌有,公众翘首以盼的model,摔成一地的碎瓜。
然而,通报几经变化暴露的bug,此地无银三百两的欲盖弥彰,前后事实的大相径庭,本身就制造了一个新事件。“@西南铁路”最好把这种变化说清楚、讲明白,让公众心服口服。
另外,这件事还暴露了一个长期存在的问题,公共资源该不该成为某些部门特有的福利!难道三桶油的职工随意加油不要钱?航空公司员工飞机随便坐?
这仨人即使是公务出行,路费最好交由财务部门报销,丁是丁卯是卯,这比糊涂账更科学、更节约。
众所周知,列车工作人员的工作和休息时间很难固定,生物钟常常紊乱,凑个空就得休息下。因此,哪怕“列车专属座位”就是“铁路共用座位”,也应该礼让值班工作人员,何况是担当最重要工作的列车司机?作为铁路自家人,更应理解司机的辛苦。如果列车上只有一个重要乘客,除了司机还有谁?
(相关报道见今天A10版)