本报讯 （记者赵志国）6月19日，从中国平煤神马传来消息，随着第一批6家试点煤矿单位圆满完成主辅分离工作，6月初，四矿、五矿、十矿和平宝公司作为第二批单位启动主辅分离工作。

按照要求，4家单位要在6月15日前完成资产盘点、登记、造册、使用移交；6月20日前完成劳务合同签订、人员划转；6月25日前完成服务协议签订，确保主辅分离工作落地见效。

机电设备维修分公司围绕人员划转、资产盘点和服务协议签订3项重点工作，与矿方积极沟通，与职工深入座谈。该公司“多劳多得”的分配管理制度和按照工作量结算工资的薪酬计算方式得到职工认可。“目前，4家单位的劳动合同签订工作正在稳步推进。同时，4家单位的固定资产盘点工作已经结束，正处于维修服务协议洽谈阶段。下一步，我们要在各矿成立维修服务中心，力争在时间节点内完成主辅分离工作。”该公司负责人张理伟说。

6月14日下午，融媒体中心与4家单位签订运营服务协议。这是第二批煤矿主辅分离单位首次与专业化公司（机构）签订运营服务协议。为确保主辅分离工作稳步推进，融媒体中心深入了解4家单位21名融媒体业务人员相关情况，有针对性开展座谈。

现代服务分公司领导班子成员带头，分组对接上述4家单位。

“我们有针对性地开展服务协议起草、人员管理制度制定等工作，切实把集团改革举措落到实处。”该公司负责人说。目前，该公司已经完成4家单位的资产盘点和四矿、五矿划转人员劳动合同签订，正在推进与十矿、平宝公司划转人员的劳动合同签订工作，与4家单位的服务协议也在拟定中。