3月26日上午，高新区遵化店镇节张村党群服务站里，新上任的村党组织书记张喜民正忙碌着，电话响个不停。

张喜民是此次村“两委”换届选举镇里引进的人才，今年42岁，大专文化，是两个企业的法人代表，也是高新区的纳税大户。上任后，他立即为村民寻找致富项目，为村集体经济造血。目前，他正紧锣密鼓筹划种植400亩羊肚菌，并和山东一家企业接洽，计划引进种植提取芥末油的辣根。

2020年9月初，遵化店镇党委、政府启动村“两委”换届选举工作。该镇安排班子成员到24个行政村上党课，主讲内容为《全面加强党的领导，切实提高党员意识，确保换届选举工作平稳有序推进》《严守政治纪律和组织纪律，勇当换届选举工作支持者》，为换届选举工作打下坚实的政治思想基础。

该镇党委、政府挑选精干力量组成工作组，深入党员群众中大量走访，摸底研判，了解民情民意，把年轻化、学历高、有干劲的人才找出来，把在疫情防控、人居环境改善中主动担当、积极作为的现任干部用起来，把群众口碑好、想干事、能干事的后备干部和其他优秀人才用起来。

在换届选举过程中，该镇引入竞争机制。2020年12月20日，在韩庄村党组织书记候选人竞选会上，41岁的退役军人郝二军参加竞选并脱颖而出。韩庄村有44名党员，8名党员参加竞选，党员、群众代表现场打分，镇党委班子成员全程参与。郝二军当选后，迅速根据村庄实际，积极为村庄招商引资。

今年3月1日，遵化店镇村“两委”换届选举工作圆满结束。当选的24名村党组织书记平均年龄50岁，大专以上学历的有6人，高中学历的有12人；副书记9人，平均年龄43.7岁；副主任24人，平均年龄46岁，大专以上学历的有两人，高中学历的有15人。此次换届选举，实现了学历和年龄的一升一降，选出了优秀人才，为村“两委”注入源头活水。

“100%按期换届选举，100%实现村党组织书记、村委会主任‘一肩挑’，100%把‘四好四强’人才选出来，100%实现每村有1名妇女干部，100%实现每村有一名35岁以下年轻干部，100%实现换届选举稳定，高质量完成24个行政村‘两委’换届选举工作，实现6个‘100%’目标。这届为期五年的村‘两委’班子，将为遵化店镇乡村全面振兴打下坚实的基础。”高新区管委会副主任鲁宏峰信心满满地说。

（高轶鹏 郑喜艳）