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“头雁”带头 禁烟可期
领导干部带头是禁烟的关键
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3上一篇  下一篇4 2020年7月25日 放大 缩小 默认        

领导干部带头是禁烟的关键

 

如果你在办公室认真工作,有人吸着烟进来,还掏出烟向你示意,你会怎么做?答案因人而异。但是对于党政机关工作人员来说,就需要坚决说不。近日,我市多部门联合印发《关于加快无烟党政机关建设的通知》,要求充分发挥党政机关和领导干部在控烟工作中的示范引领作用,加快全市无烟党政机关建设。

党政机关禁烟是老话题,领导干部带头是老规矩。2013年,中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于领导干部带头在公共场所禁烟有关事项的通知》,要求各级领导干部不得在学校、医院等公共场所吸烟,在打造无烟党政机关的同时,各级党政机关公务活动中也严格实行无烟化。

吸烟为致病之首恶,还会让身边人被迫吸二手烟,害人害己。“人不率则不从,身不先则不信。”领导干部带头冲在前、干在先,是我们党走向成功的关键。禁烟从党政机关开始,从领导干部开始,无可厚非,事半功倍。

人们评判一个领导干部,不仅看他做了什么,还看他没做什么。办事接待来支烟,开会讲话点支烟,下级不敢言语甚至可能为了“向领导看齐搞好关系”跟风吸上;熟人碍于情面不便提醒,只能当面隐忍离开后心里直叹“当了领导就是特殊”。烟雾缭绕背后,是作风不正、行事散漫,是上梁不正、下梁“跑偏”,是形象打折、“败光”群众好感度。长此以往,机关单位乌烟瘴气,各项工作举步难行。

领导干部带头,以关键少数示范带动绝大多数,是一种高效方法,是一种价值导向,也是一种责任担当。领导干部既是组织者、监督者,更是参与者。事实表明,一把手态度坚决、立行立改,其他人就能直面问题、主动整改。因此,领导干部要提高认识、率先垂范,精心组织、落实责任,强化监督、创新巡查,凝聚禁烟同心,锻造钢铁队伍,将禁烟举措一贯到底、落实落地,劲吹清正之风,建设清风鹰城。 (木子)

 
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