本报讯 （记者耿剑）日前，从平高集团传来喜讯，平顶山工业职业技术学院2017级“新型现代学徒制”班109名学子，按照“双向选择”原则，有93名学子被集团签约录用。

2019年9月，平职学院与平高集团签署“新型现代学徒制”人才培养合作协议，共涉及2017级机电一体化技术、机械设计与制造、数控技术和电气自动化技术等9个专业的109名学生。按照“新型现代学徒制”人才培养方案，对学生实施“4+2”导师带徒培养，即学生每周在企业跟随师傅进行机电设备装配、机械设备加工、成套装备测试等岗位技能训练4天，返校学习2天。培养期间，学生兼具学徒和学生两种身份。企业对学生进行定岗和轮岗培训，一个岗位的技能训练结束，考核合格方可进入下一个岗位。培养期结束，对所有学徒进行严格综合考评，考评合格方可签约录用为正式员工。

对于“新型现代学徒制”人才培养，校企双方高度重视。相关部门前期做了大量调研工作，从人才培养方案的研制、课程和教材的开发、教学设计的实施、组织考核评价等到企业师傅的确定、学徒岗位和工作任务的分配、学徒基本权益的保护等。积极推进“新型现代学徒制”人才培养是落实“百千万”工程的生动写照。平高集团一次录用93名学生，既是对“新型现代学徒制”人才培养模式的充分肯定，更是对该校人才培养质量和水平的充分肯定，为校企双方合作向纵深发展、向更高质量发展奠定了基础。