本报讯 （记者张亚丹 通讯员张旭长）“工作也不累，待遇也不错，俺今天来就是向你们说声谢谢！”4月26日上午，湛河区高阳路街道杨西村村民张更有刚跨进村职介所的大门，就向工作人员道谢。

几天前，今年57岁的张更有抱着试一试的心理，来到村职介所询问工作人员有没有适合自己的工作。由于他身体刚做过手术，村职介所通过与辖区企业对接，帮他联系到了一份在附近一家民营企业做安保的工作。

随着城市建设的加快，辖区农民在农闲时希望能务工的想法越来越强烈。近年来，湛河区前移服务触角，与各乡（街道）劳动就业部门结合，在近郊行政村成立免费职介所，开展送岗位下乡活动，让辖区农民不出村庄就能找到称心如意的工作。

该区定期与沿海各大城市用工企业对接，及时将招工信息发到各乡村职介所，根据企业用工需求，提前对应聘人员进行审核把关，并就农民工工资待遇、生活待遇、工作强度等劳动权益的保障以及务工合同的签订等与企业做好沟通，要求他们指派人员上门招聘，专车接送农民工组团外出务工。

为方便一些无法外出的农民实现家门口就业，该区要求各乡村职介所根据村民年龄、特长和务工意愿，分类建立了人才档案，聘请市场经济意识比较强的村干部作为“媒婆”，负责收集当地企业各类用工信息。结合社区治理及乡村人居环境整治等工作，着手筹建车队、绿化队、建筑队等务工团体，通过牵线搭桥，为居家农民就近找到称心的“婆家”。同时，湛河区还指派农业部门、劳动就业部门，到各行政村举办厨艺、苗木种植、家畜饲养、电器维修、工艺编织等技能培训，通过送技术下乡提升农民自身素质，拓宽就业渠道。

去年6月，高阳路街道召村村“两委”及时与周边企业对接，结合企业需求，对应聘村民进行培训，不到半年，就帮助村里300余位村民实现了家门口就业。

目前，该区有乡村职介所30余个，年初以来向辖区农民提供就业岗位2700余个。