第A08版:石龙区
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石龙区推动就业扶贫提质增量
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3上一篇  下一篇4 2020年3月27日 放大 缩小 默认        
发放补贴 健全机制 开发岗位
石龙区推动就业扶贫提质增量

 

本报讯 (记者闫增旗)“现在国家的政策真是好,我们外出务工不但发交通补贴,连工资也有补贴,刚开始我还不敢相信呢,春节回来到银行一查真的有,非常感谢政府。”3月25日,已回到广东东莞打工的石龙区龙河街道刘庄村村民高国军在电话里说,他春节前已经拿到了区里给他发放的2600元务工补贴,其中工资补贴2000元、交通补贴600元。

为了鼓励建档立卡贫困家庭劳动力转移就业,拓宽增收渠道,不断增强内生发展动力,实现贫困家庭转移就业一人脱贫一户的目标,该区出台了《石龙区贫困家庭劳动力务工补贴方案》,明确贫困家庭劳动力外出务工工资补贴按照全年工资总额的5%给付,每人每年最高2000元;对于半年内务工时间3个月以上、收入达到7500元的给予一次性交通补贴(一年一次),标准为区内200元、区外省内400元、省外600元。2019年,该区共为187名外出务工贫困家庭劳动力发放务工补贴29.28万元。

以培训促就业,以就业助脱贫。该区建立健全就业帮扶保障机制和帮扶政策,充分发挥就业服务平台作用,大力促进贫困劳动力转移就业。组织开展“春风行动”“送岗位、助脱贫”专场招聘会、企业用工专场招聘会等活动,联系协调区内外企业为贫困劳动力提供合适岗位,促进贫困劳动力就近就业。去年至今,该区已举办企业用工专场招聘会10场,累计提供就业岗位信息1200余条,招聘会现场有百余名贫困劳动力达成就业意向。

同时,该区不断加大公益性岗位开发力度,开发了保洁员、交通协管员、治安巡逻员、劳动保障协管员、社会保障员等公益性岗位,安置辖区贫困劳动力和贫困家庭高校毕业生就业;针对建档立卡贫困劳动力开辟“绿色通道”,即申请、即审核、即安置,目前共安置244名贫困人员就地就近就业;因地制宜开展就业技能培训,将技能培训与市场需求、就业意愿有机结合,去年共开展20期劳动技能培训班,累计培训保育员、家政服务员、厨师、面点师1064人,其中贫困劳动力109人,逐步实现贫困劳动力转移就业向数量、质量转变。

 
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