本报讯 今年以来，郏县农信联社坚持抓关键环节，把“严管理、重思想、抓纪律、转作风”同推动党风廉政建设工作创新相结合，为联社的可持续发展和改革提供了有力保障。

以“小引领大旗帜”，发挥党风廉政效能作用。该联社党委把班子自身建设作为党风廉政建设工作的首要任务来抓，坚持率先垂范，强化条线效能，细化管理制度，营造了向上向善的良好氛围。先后制订了《郏县联社党委落实意识形态工作实施方案》《重点业务事项廉洁风险防控手册》《关于进一步严肃有关纪律的通知》和《落实“两个责任”推进干部党员员工约谈常态化制度》，以尽职促履职、以问责促负责，使全面从严治党压力传导经常化，让单项任务变成责任体系，把一般工作部署变成问责追责的刚性要求，从而激活党风廉政建设工作“一盘棋”。

以“小岗位大作用”，强化党风廉政责任体系。充分发挥基层“第一责任人”职责，围绕党风廉政责任清单和规定动作，敦促支部牢固树立“四个意识”，自觉扛起主体责任，形成以责督岗、以岗促责、主动履职的良好工作局面。同时，推行部门条线双牵头，抓基层、建机制、强基础、激活力，以基层“小支部”发挥主体引导功能，保证上级党委的工作部署在基层一贯到底、有效落实。

以“小载体大格局”，促党风廉政建设深入开展。该联社选准监督载体，对党员干部采取基层评、党委议、组织考和党委班子现场把脉等三个层次、四个方面督导措施，使中层干部的工作圈、社交圈得到有效净化和监督。对一般党员同志着重抓日常监督，对个别平时私事过多、学习过少的人员给予重点关注，及时咬耳扯袖防患未然。借助“两学一做”学习教育，对党员干部进行体检修身对标看齐常态化。联社党委班子以上率下，示范引领做在先，采取班子成员讲核心、专家教授讲理论、支部书记讲要点、一线网点谈感受的三层一点互动形式，分层推动落实。

以“小亮点大作为”，践行廉政勤业成效。认真把好省联社年度党风廉政建设工作意见这条主线，把党风廉政教育与窗口优质服务点评、业务技能培训深度融合，落实“岗位行动”，发挥学用成果转化。通过“存款送积分、积分换大礼”等活动，积极营销，力促存款市场份额提升。仅今年一季度存款净增5.6亿元，为决胜全年奠定了坚实基础。同时，该联社还依托“大走访”“大营销”行动，帮扶种粮户、收粮户、种烟户解决生产的资金需求问题，切实帮助群众解决难题、增收致富。积极推行“惠农贷”，放宽贷款条件，简化贷款手续，敞开“绿色通道”，帮助农户、种养大户、涉农企业解决贷款难问题。通过摸排走访，建档立卡农户589户，先后发放“惠农贷”贷款6350万元。截至目前，已为农民授信1400户，用信1187户，金额28950万元。

（杨益民 王英杰）