本报讯 （记者傅纪元）省教育厅于7月27日在2018年河南省“特岗计划”新闻通报会上宣布，今年全省计划招聘农村特岗教师15500名，其中初中特岗教师6111名，小学特岗教师9389名。根据有关招聘岗位一览表显示，我市将招聘540名特岗教师，其中初中305人、小学235人。报名时间为7月30日至8月5日，考生可登录河南省特岗教师招聘网站报名，不收取报名考务费。

特岗教师招聘对象为2018年全日制普通高校应、往届本科及以上或全日制普通高校师范类专业应、往届专科毕业生，上述招聘对象均要求具备教师资格证，且年龄在30周岁以下（1988年7月1日后出生）。

今年我市特岗教师招聘计划为540人。其中，宝丰县100人（初中45人、小学55人），叶县170人（初中110人、小学60人），鲁山县100人（初中50人、小学50人），郏县70人（初中60人、小学10人），舞钢100人（初中40人、小学60人）。本次招聘中叶县和鲁山县分别招聘4名、6名农村教育硕士。

根据安排，今年特岗教师招聘网上打印准考证时间为8月9日至10日，全省统一笔试时间为8月12日上午9∶00至11∶00，面试时间为8月24日至26日，8月底前组织体检。

特岗教师服务期为3年，聘用期间执行国家统一的工资制度和标准，并享受相应的社会保障待遇。中央财政和省级财政对特岗教师工资性补助标准为年人均3.16万元。特岗教师年收入水平原则上不低于当地同等条件公办教师年收入水平。特岗教师服务期满后，可享受国家引导和鼓励高校毕业生面向基层就业、从事“三支一扶”和扶贫工作的各项优惠政策；经考核合格且愿意留任的特岗教师，在核定的教职工编制总额内办理入编手续，享受当地教师同等待遇；对重新择业的特岗教师，设岗县（市）为其重新选择工作岗位提供方便条件和必要的帮助。