第A08版:卫东新闻
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卫东区“四个强化”提升巡察实效
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强化组织领导 强化队伍建设 强化政治巡察 强化标本兼治
卫东区“四个强化”提升巡察实效

 

本报讯 (记者田秀忠 通讯员张志举 和佳佳)“‘三会一课’开展得不及时,在一定程度上影响了我们工作的开展。区委巡察时给我们提出了立行立改的建议,我局立即进行了整改,收到了良好效果。今后,我们将进一步规范工作程序,不断提高工作效率。”12月8日,卫东区旅游局有关负责人说。

今年以来,卫东区委巡察机构不断提高政治站位,精准聚焦、持续发力,做好“四个强化”,使巡察工作取得了较好的效果。

强化组织领导,压实主体责任。卫东区委高度重视巡察工作,将巡察工作作为落实全面从严治党主体责任的重要抓手,研究制定《八届区委巡察工作规划》。巡察过程中,区委五人小组不定期召开巡察工作例会,听取巡察工作汇报,研究解决巡察工作中的重大问题,为推进巡察工作提供了强有力的保障。

强化队伍建设,提升政治素质。该区区委严格按照讲政治、敢担当、守纪律的选人标准,从财政、审计等相关部门抽调人员,组建了40余人的巡察工作人才库;对巡察干部进行集中系统培训,着力提升巡察干部的政治素质和政策水平。同时,通过签订《巡察工作保密承诺书》、组织观看廉政警示片等多种方式,不断增强巡察人员纪律规矩意识,打造政治强、作风硬、敢担当的巡察队伍,为巡察工作奠定坚实的基础。

强化政治巡察,精准发现问题。巡察期间,各巡察组严格按照巡察工作方案,围绕落实管党治党主体责任、加强党的建设等,紧盯党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力三大问题,做到方向不偏、定位不变、精力不散。巡察组通过检查会议记录、工作台账、文件资料、财务凭证、信访问题,列席被巡察单位党委(组)会,与相关人员谈话等方式,深入细致地了解被巡察单位党组织在作用发挥、选人用人、党员管理、党内政治生活、落实“两个责任”、领导干部廉洁自律等方面的情况,精准发力、精确查找,达到发现纠正一批问题、帮助完善一批制度的目的。在今年的巡察中,该区共发现个性问题103个,在党的建设、班子和队伍建设等5个方面,形成共性问题专题报告两份。

强化标本兼治,善用巡察成果。该区坚持发现问题与解决问题并重,推动整改落实和巡察成果运用:建立了问题和问题线索分类处置机制,向被巡察单位党组织原原本本反馈,认认真真交账,促使其全面整改、务实整改;向纪检机关、组织部门移交分解问题线索,促使其及时跟进、有效运用;向区委、区政府相关部门分解线索,促使其主动履职、深化改革、积极作为,确保把成果运用落实到全面从严治党的各个方面。该区实行整改报告承诺制、重要数据和典型案例月报制等制度,加强对整改落实、移交办理等情况的督查督办和跟踪了解,层层传导压力,有力推进“两个责任”的落实。建立了纪检机关、组织部门优先办理巡察移交问题线索制度,推动巡察工作与执纪审查无缝对接,与党组织建设有序衔接。今年,该区区委组织部和区直机关工委根据巡察中发现党建方面的5项19类问题,下发了《关于推进机关党建问题整改的通知》,督促全区机关单位开展党建问题整改,提升了巡察成果的应用实效。

截至目前,该区完成了5轮对14个单位的巡察,共下发整改建议书74份,情况说明通知书30份,向区纪委移交问题线索113件,向区委组织部移交问题线索10件。通过市、区巡察,共立案26人,给予党政纪处分21人,组织处理8人,有效发挥了巡察的震慑遏制治本作用,取得了良好的政治、法纪和社会效果。

 
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