7月26日，神马社区“三供一业”改造现场，一群“小红帽”十分活跃：他们一会儿配合居委会开展政策宣传、咨询联络，一会儿登门入户，帮年纪大的住户搬家具、腾房子、打扫卫生，受到居民的称赞。

这群“小红帽”是来自帘子布公司各基层单位的青年志愿者，他们有的来自一线，有的来自机关，哪里需要帮助，他们就会出现在哪里。

该公司团委现有志愿服务队16支，青年志愿者230余人。近年来，这群“小红帽”紧紧围绕企业中心工作，立足企业实际，开展助困、助学、助残、助孤、助老等志愿服务活动300余次，累计帮扶800多名贫困学生和60多个贫困家庭，在青工思想引导、传承感恩文化、企业和谐建设上作出了积极贡献。

“青微帮扶”资助困难职工

7月11日下午，该公司志愿者陶瑞燎、徐雯双等一行5人来到原丝一厂已故职工黄有军家，看望其子女黄普惠，送去她需要的书籍，并商讨解决其开学的学费问题，联系志愿者给普惠补课。黄有军因病去世，留下有病的双亲、妻子和独生女黄普惠。“青微帮扶”活动是该公司志愿活动的一项创新举措，公司团委组织基层团干部利用业余时间搜集本单位的废旧报纸和废旧纸箱，统一回收，所得款项用于资助困难青工和困难职工在校子女。

活动开展以来共筹得爱心基金5800多元，已帮扶9名困难职工和子女。此举既减轻了厂区垃圾清运压力，增进了企业现场管理水平的提升，同时也使更多的职工感受到组织的关怀。

此外，在春节、六一、中秋等节日，青年志愿者还走进贫困职工家中开展志愿服务活动，为工友们送去节日的祝福和问候。

服务职工营造和谐氛围

7月6日，一场大雨不期而至，阻挡了不少人下班回家的脚步。在该公司车棚，几名职工简单登记后，就免费领取了应急的“共享雨伞”，令不少路人羡慕不已。本着服务职工的宗旨，今年6月，该公司团委在餐厅、车棚、办公楼等场所投放了70把“共享雨伞”，供职工免费使用，受到大家的欢迎。

“立足企业，为职工服务”是该公司开展志愿服务的宗旨，该公司团委为此投入了大量精力。每次年度设备检修，青年志愿者突击队都会出现在检修一线，为职工们送茶水、帮忙拆卸管道、运送物资、搬运胶块等；在安全生产月期间，志愿者到室外高温作业岗位开展送清凉活动，为一线职工送去西瓜和绿豆汤。

为让更多职工了解公司最新动态，营造文化氛围，该公司团委除了给各团支部配备报刊、书籍外，还在职工餐厅设立了“读一悟二”阅报栏，投放最新报纸、企业内刊，引导职工利用碎片时间读书看报。

每到春节期间，该公司团委还坚持开展义送春联活动，召集书法爱好者写春联进班组，为一线职工“上门送福”，两年来，累计送出春联已超过6000副。

环保公益树立企业形象

每年春秋两季，都是出游的好时节，在通往山顶公园的路上，除了如织的游人，还有一群“小红帽”。他们不看景，而是专注于捡拾道路两旁的垃圾。“帘子布公司的职工，素质就是高。”游客的评价，是最令他们骄傲的奖励。

为了“天更蓝水更清”，除了每年定期开展义务植树活动，2015年3月，该公司团委启动了“绿色使者，传递文明”活动，每周六上午组织青年志愿者前往山顶公园沿途清理垃圾，至今已坚持近3年。

面对我市当前严峻的环保形势，该公司志愿者倡导“绿色出行，低碳生活”，鼓励职工结伴骑自行车或走路上下班。在厂区，“小红帽”包揽了厂区橱窗、宣传栏的卫生，并在每周五和工友们一起进行“大清扫”，为企业环保工作贡献一份力量。

救危扶困彰显责任担当

6月底，该公司组织志愿者再次来到郏县白庙乡宁庄村，走访“精准扶贫”的帮扶对象，了解情况，送去消暑物资和体育器材、学习用具。此前，该公司志愿者多次前往开展维修小家电、义务理发、照相等便民服务，并一对一与20多户结成帮扶对子，进行思想疏导、联系技术指导和农产品销路。

在新华区焦店镇敬老院和神马社区，志愿者每月都给老人修剪指甲、打扫卫生，陪老人聊天、包饺子，为老人解决实际困难。

此外，该公司团委积极开展“扶贫助学”活动，多次组织志愿者到市聋哑学校、市福利院“爱之家”孤儿寄养点、敬老院和鲁山山区等地开展志愿者服务活动，先后救助了90多名伤残儿童和孤寡老人。郏县薛店镇韩店中心小学，鲁山县张店乡、赵村镇、四棵树乡的多所小学都有志愿者前往。

（本报记者 高轶鹏 通讯员 陈建丽）